- 仙台開催
- 無料
- 経営層・人事の方向け
開催日:2026/07/14(火)14:00~16:00
戦略を描くだけで終わらせない
ー人と組織をどう動かすか?ー

| 開催日: | 2026/07/14(火)14:00~16:00 |
|---|---|
| 会場: | グロービス経営大学院 仙台・特設キャンパス 〒980-6126 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER(アエル) 26F (https://mba.globis.ac.jp/campus/sendai/) |
| 対象者: | 企業の人材育成・組織開発を担う経営層・人事部門の方 |
| 参加費: | 無料 |
| 定員: | 30名 |
| 講演者: | 中田 有吾 |
どれほど優れた戦略や方針を描いても、それが現場に浸透し、関係者が主体的に動かなければ、成果にはつながりません。
むしろ実務の現場では、「正しいことを伝えているのに、なぜ人が動かないのか」「必要性は理解されているはずなのに、なぜ組織が変わらないのか」といった壁に直面することも少なくありません。
特に、部門を越えた連携や、上司・他部門・関係会社など、立場や価値観の異なる相手を巻き込む場面では、正論だけでは人は動きません。
相手の利害や組織内の力学を見極め、適切なタイミングで働きかけ、影響力を発揮する力が求められます。
本セミナーでは、グロービスの特徴でもあるディスカッションを中心としたクラス形式で、
人や組織に影響を及ぼす「パワーの獲得と行使」のプロセスや技術論をについて学んでいきます。
むしろ実務の現場では、「正しいことを伝えているのに、なぜ人が動かないのか」「必要性は理解されているはずなのに、なぜ組織が変わらないのか」といった壁に直面することも少なくありません。
特に、部門を越えた連携や、上司・他部門・関係会社など、立場や価値観の異なる相手を巻き込む場面では、正論だけでは人は動きません。
相手の利害や組織内の力学を見極め、適切なタイミングで働きかけ、影響力を発揮する力が求められます。
本セミナーでは、グロービスの特徴でもあるディスカッションを中心としたクラス形式で、
人や組織に影響を及ぼす「パワーの獲得と行使」のプロセスや技術論をについて学んでいきます。
▼こんな方におすすめ
- 戦略を実行・成果へとつなげるマネジメント能力を強化したい方
- 人が動くメカニズムや組織力学を体系的に理解し、実務に適用したい方
- 他部門や上司など、立場や価値観の異なる関係者を戦略的に動かしたい方
講演者情報

中田 有吾 | Yugo Nakata
東京大学経済学部卒業
大阪大学大学院経済学研究科政策・ビジネス専攻博士前期課程修了
学位:修士(経営学)
大阪大学大学院経済学研究科経営学系専攻博士後期課程単位取得退学
西日本旅客鉄道、リクルートマネジメントソリューションズを経て、グロービスに入社。講師サポートとコンテンツ開発に携わる。その後、組織変革の支援を行う株式会社PICコンサルティングを設立。ナレッジマネジメント、部門間連携、人事制度、グローバル経営における人材マネジメントに関する調査・研究とコンサルティングを手がけている。
企業概要

多種多様なサービスとソリューションの提供を通して、法人企業の人・ 組織に関する課題解決に貢献しています。
<導入実績(2022年4月-2025年3月 実績)>
日経225登録企業(※)のグロービス導入割合 88%
※日経平均採用銘柄の登録企業
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